Σχολιάζοντας το Δεκέμβριο στην Τράπεζα Πειραιώς: Λουδίτες παντού…

Τελικά καλά πήγε η πρωτοβουλία με το nemo.

Και οι πελάτες ευχαριστημένοι και οι συνάδελφοι βλέπουν ότι η ψηφιοποίηση τους λύνει τα χέρια…

Τι; Τσακώνονται οι πελάτες;

Να τους πείτε να είναι ήσυχοι και ότι κάθε εμπόδιο για καλό.

Έρχεται ο ηλικιωμένος στην τράπεζα και μέσα σε πέντε λεπτά πρέπει να μάθει τις φάτσες όλων όσων προηγούνται. Άλλοι δίνουν χιλιάδες δολάρια από την τσέπη τους για να πάνε σε ειδικά κέντρα αποκατάστασης μνήμης στην Ελβετία π.χ..

Άσε που εκεί στη παραζάλη να συγκρατήσει φάτσες ο πελάτης γίνεται και πιο δεκτικός για πώληση…

Win win κατάσταση.

Εκτός και αν υπάρχουν εσωτερικοί τριγμοί στην ψηφιοποίηση…

Πηγές εντός της ΔΑΔ αναφέρουν ότι Λουδίτες πράκτορες υπο την κάλυψη της τραπεζικής ιδιότητας απεργάζονται σχέδιο καταστροφής όλων των τραπεζικών μηχανημάτων (όχι μόνο των Nemo…) ώστε να επιστρέψουμε σε εποχές πράσινων χάρτινων βιβλιαρίων γραμμένων στο χέρι…

 

Stock Options

Σε άλλα νέα τώρα:

Αποφασίστηκε η χορήγηση bonus 4,26 εκ. €, με τη μορφή διάθεσης μετοχών σε 137 στελέχη της Διοίκησης.

Σου φαίνεται παράξενο ότι μοιράζουν τα κέρδη στη τράπεζα μέσω stock option;

Πώς ήθελες δηλαδή να τα μοιράσουν;

Με συσσίτιο;

Γιατί δεν δίνουν σε όλους τους εργαζόμενους;

Εδώ κάποιοι δεν βγάζουν το μήνα, οι μετοχές τους μάραναν…

Αυτή είναι η σωστή Λουδιτική απάντηση στην άδικη κερδοφορία των μηχανών. Stock Option σε κάθε γειτονιά.

 

Τοποθετήσεις και Μετασχηματισμός

Και μια που μιλάμε για μετοχές και αξίες, μόνο με πρωτοπόρα εκπαιδευτικά προγράμματα φτιάχνεις τους αυριανούς ηγέτες και ανεβάζεις τις μετοχές των εργαζόμενων σου.

Έτσι η τράπεζα σε πρόσφατο δημιουργημένο τμήμα στην Μιχαλακοπούλου εκτός των άλλων θα εκπαιδεύει τους εργαζόμενους και στο σπιτόγατο… ( το γνωστό site).

Innovation κυρίες και κύριοι…

Με τέτοιες σημαντικές πρωτοβουλίες προσπαθεί η ΔΑΔ να προικίσει τους συναδέλφους που δεν έχουν ρόλο στα καταστήματα και τους μεταθέτει στην Αθήνα Χριστουγεννιάτικα. Κάποιοι λίγοι τελωσπάντων που έχουν μείνει. Σαράντα πενήντα το πολύ.

Γιατί εκπαίδευση στο σπιτόγατο μόνο από την Αθήνα γίνεται παιδιά να ξέρετε.

Αν δεν σας αρέσει να πάρετε την Εθελούσια. Τα χουμε πει αυτά.

Και μιας και πιάσαμε την εθελούσια και επειδή το πράγμα άρχισε να γίνεται σοβαρό μετά από ενάμιση μήνα πιέσεων παρενέβη η ΟΤΟΕ.

Έγκαιρα και με αποφασιστικότητα.

Άλλωστε όλο το προηγούμενο διάστημα δεν υπήρχε κάποιος λόγος παρέμβασης.

Μόνο κάτι λίγες εκατοντάδες εργασίες ψηφιοποιήθηκαν, μια νέα δομή στην τράπεζα Πειραιώς έβγαλε εκτός 700 συναδέλφους, τα καταστήματα αλλάζουν μορφή, νέοι ρόλοι αντικαθιστούν τους παλιούς, δεν εφαρμόζεται ο κανονισμός εργασίας, θα πουληθούν οι μετοχές του ΤΧΣ όλων των τραπεζών, είναι σε εξέλιξη οι νομικές μάχες κατά των αποσχίσεων.

Δικαιολογούσαν αυτά παρέμβαση;

Δεν υπήρξε ούτε ένας σοβαρά τραυματίας να ξέρετε εσείς που φωνάζετε.

Εκτός και αν και εκεί υπάρχουν Λουδίτες πράκτορες που έχουν καταστρέψει τα mail και δεν φτάνουν οι ανακοινώσεις των συλλόγων στην Ομοσπονδία.

Δεν εξηγείται αλλιώς.

Και μια που μιλάμε για παρεμβάσεις για το τέλος έχουμε τον αγαπημένο Άδωνη.

Πετυχημένη η ΟΤΟΕ αλλά πετυχημένος και ο Άδωνής μας.

Αφού έγινε παρέμβαση από το Υπουργείο Εργασίας να λυθεί το θέμα στην Πειραιώς με τις τοποθετήσεις, μετά ξαναέγινε παρέμβαση να λυθεί το θέμα στην Πειραιώς με τις τοποθετήσεις. Δεύτερη φορά δηλαδή.

Φαίνεται ότι και εκεί Λουδίτικός δάκτυλος κατέστρεψε τα fax και υπονόμευσε τα αλλεπάλληλα μηνύματα του υπουργού προς τον κ. Μεγάλου.

Ευτυχώς όμως που τελικά το θέμα στην Πειραιώς με τις τοποθετήσεις -όπως είπαμε- ανέλαβε η ΟΤΟΕ.

Ταυτόχρονη πίεση για μέγιστο αποτέλεσμα…

Το θέμα με τις τοποθετήσεις στην Πειραιώς ΑΚΟΜΑ ΕΚΚΡΕΜΕΙ ενώ οι συνάδελφοι συνεχίζουν να πιέζονται για εθελούσια.

Παιδιά όσο υπάρχουν Λουδίτες πράκτορες και η ψηφιοποίηση δεν προχωρά όλο τέτοια θα συμβαίνουν…

 

 

 

 

Κατηγορίες: [show_post_categories show="category" hyperlink="yes"]

 

---

 

Μην παραλείψετε να διαβάσετε: