Αυτές τις μέρες στην τράπεζα επικρατεί έντονη κινητικότητα και αναβρασμός προκειμένου να παραληφθούν, να αξιολογηθούν και να εκταμιευτούν πιστώσεις από το ΕΤΕΑΝ (ΕΘΝΙΚΟ ΤΑΜΕΙΟ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ & ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ) για τη χορήγηση ενίσχυσης στις επιχειρήσεις με τη μορφή δανείου με επιδότηση 100% επιτοκίου (ΤΕΠΙΧ ΙΙ).

Μετά το πολυήμερο lockdown και τις δυσμενείς οικονομικές συνέπειες για εκατοντάδες επιχειρήσεις οι αιτήσεις ήταν τόσες πολλές όπου το σύστημα για την καταχώρηση των αιτήσεων άνοιξε στις 28/04/2020 και στις 06/05/2020 ανακοινώθηκε το προσωρινό κλείσιμο καθώς καλύφθηκαν τα κεφάλαια!!!

Ασφυκτικές οι προθεσμίες

Ενώ οι άλλοι κλάδοι φαίνεται να μπαίνουν σε μια φάση εξομάλυνσης, οι τραπεζοϋπάλληλοι αντιθέτως, φαίνεται ότι ξαναμπαίνουν σε ένα σπιράλ αφόρητης εντατικοποίησης της εργασίας τους.

Σύμφωνα με πληροφορίες η Τράπεζα Πειραιώς πήρε το 45% περίπου των αιτήσεων που έγιναν στο πρόγραμμα.

Ως συνήθως όταν οι αποφάσεις στα υψηλά κλιμάκια λαμβάνονται χωρίς να υπάρχει η γνώση ή η μέριμνα για το δίκτυο, αναδεικνύονται τα γνωστά αδιέξοδα…

Δεν είναι μακρινές οι ημέρες που το ωράριο ήταν λάστιχο, τα πρόστιμα στην τράπεζα έπεφταν βροχή και η διοίκηση αντί να πληρώσει τις χιλιάδες ώρες υπερωρίας προτιμούσε να πληρώνει πολλαπλάσια πρόστιμα…

Αδιέξοδα που σε περιόδους νεοφιλελεύθερης κρίσης και με το ξεθεμελίωμα της επιθεώρησης εργασίας από την κυβέρνηση της Νέας Δημοκρατίας επιστρέφουν στην καμπούρα μας…

Τώρα δηλαδή που υπάρχει η ανάγκη των υπερωριών;

…Ξέρετε αυτές που ο κ.Βρούτσης ανέστειλε επ αόριστον…

Τώρα θα τις επαναφέρουν σε ισχύ;;;

Σταμάτησε η κρίση;

Σύμφωνα λοιπόν με τις οδηγίες της Διεύθυνσης μέχρι της 20 Μαΐου, σε ένα διάστημα δηλαδή μόλις 2 εβδομάδων θα πρέπει να υποβληθούν από τα καταστήματα και να αξιολογηθούν από το εγκριτικό κέντρο περί τις 15.000 αιτήσεις !!!

Ξαναλέμε: Δεκαπέντε χιλιάδες αιτήσεις…

Και όλα αυτά σε ένα δίκτυο εξουθενωμένο, το οποίο στενάζει από:

• Την απουσία συναδέλφων με την άδεια ειδικού σκοπού λόγω COVID 19
• Την επιλεκτική εφεδρεία
• Το κύμα αναγκαστικών αποχωρήσεων (εθελούσιες, INTRUM)
• Τις πρόσφατες οδηγίες από την Διεύθυνση προσωπικού για την λήψη του 30% της κανονικής άδειας μέχρι της 30/05.

Εικόνες για διευθυντές που με απόγνωση τραβάνε τα μαλλιά τους ελέγχονται ως ανακριβείς…

Το πρόβλημα μπροστά μας

Μπορεί λοιπόν οι συνάδελφοι του ΣΕΤΠ που μας ενημέρωσαν με την ανακοίνωσή τους στις 08-05-2020 να έχουν πάρει διαβεβαιώσεις για την πληρωμή των υπερωριών αλλά διευθυντές και περιφερειακοί σε εντελώς διαφορετικό κλίμα προσκαλούν τους συναδέλφους να εργαστούν παραπάνω (!) χωρίς να κάνουν καμία νύξη για υπερωρίες…

Φανταζόμαστε βέβαια ότι για τα μεγαλοστελέχη έχουν ήδη καθοριστεί τα bonus…

Εμείς από την πλευρά μας (όλοι οι σύλλογοι ) θα πρέπει να ζητήσουμε το πλάνο της τράπεζας στις κεντρικές διευθύνσεις αλλά και σε κάθε περιφέρεια και κάθε κατάστημα προκειμένου να μπορούμε να παρέμβουμε για την πληρωμή των υπερωριών που είναι σίγουρο ότι θα προκύψουν από τις ασφυκτικές προθεσμίες.

Φοβόμαστε ότι απλά δεν βγαίνει το πλάνο.

Καλούμε τους συναδέλφους να ενημερώσουν άμεσα την ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ και τους συλλόγους για την ύπαρξη υπερωριών ώστε να παρέμβουμε άμεσα.

Συνημμένο θα βρείτε και το excel δήλωσης υπερωριών προς τους περιφερειακούς διευθυντές.

Υ.Γ1: Ελπίζουμε η αξιολόγηση των αιτημάτων να μην θυμίσει τα αλήστου μνήμης ΤΕΜΠΜΕ επί ΑΤΕ, όπου κάποιοι «επιχειρηματίες» πήραν άτοκα δάνεια και τα τοποθέτησαν σε προθεσμιακές άλλων τραπεζών και έκτοτε δεν πλήρωσαν ούτε δόση…

Υ.Γ.2: Με ενδιαφέρον διαβάσαμε την ανακοίνωση Νο 106 του Σ.Ε.Τ.Π. όπου μεταξύ άλλων αναφέρει ότι «…Θα παρακολουθούμε στενά και θεωρούμε ως δεδομένο ότι: Την αποζημίωση της υπερωριακής απασχόλησης, όπου αυτή πραγματοποιηθεί…».

Μήπως συνάδελφοι του ΣΕΤΠ αν καλούσατε και όλους τους υπόλοιπους συλλόγους σε ένα κοινό μέτωπο για την παρακολούθηση των υπερωριών, τις διαπραγματεύσεις για την επιχειρησιακή αλλά και τα υπόλοιπα ζητήματα θα ήμασταν σε καλύτερη διαπραγματευτική θέση;;;

Ιδίως τώρα που προαναγγέλλεται και άλλο πρόγραμμα για μετά τις 20 Μαΐου.

Ελπίζουμε ότι δεν γκρεμίστηκε κάνας φούρνος… αλλά ότι κάτι αλλάζει επιτέλους και στο ΣΕΤΠ.

Κατηγορίες: Xρονολογική σειρά, Ανακ. Συσπείρωσης, Ανακοινώσεις, Συνδικαλιστικά

 

---

 

Μην παραλείψετε να διαβάσετε: